为啥曹德旺长子曹晖是中国最牛富二代呢？

为什么说曹晖是中国最牛的富二代呢？

众所周知，曹晖作为曹德旺的长子，在他高中毕业之后就被曹德旺送去生产车间工作了，并且在此期间，不能让别人知道他是曹德旺的儿子，要从最累最苦的工作做起。不能搞特殊化，

曹德旺一共有三个孩子，为什么偏偏只有长子曹晖被送进基层锻炼了呢？

因为曹德旺经过长期对于三个孩子的观察，他发现，二女儿曹艳萍各方面都比较平庸，三儿子曹代腾，从小就在国外上学，长期接受西方教育，做事方面不够沉稳。

只有他的大儿子朝晖，在做人处事方面都比较沉稳，并且非常像年轻时候的自己，所以曹德旺也对他寄予厚望，希望他将来能够接管福耀集团。

所以为了让朝晖更加熟悉自己家企业的操作流程，在他高中刚毕业就被送进车间工作，并且做的是最苦最累的活，作为曹晖也没有让曹德旺失望，他在车间兢兢业业的工作了六年，在此期间没有因为他是曹德旺的儿子得到半点的照顾，并且从车间的一名最基层的员工做到了车间主任的位置。

在车间工作的六年，曹晖基本上很少回家，在一次回家拿换洗衣服的时候，刚好碰到了曹德旺，此时的曹德旺也询问着曹晖近期的工作情况，虽然车间的工作非常的累，但是曹晖从来没有向父亲曹德旺说过一句抱怨的话，

但曹德旺深知车间的工作是非常辛苦的，所以他便拉起了儿子的手，看着儿子手上磨出那厚厚的老茧，曹德旺的脸上也露出了欣慰的笑容，并且告诉曹晖，这才是我曹德旺的儿子。

很快六年的时间就过去了，曹德旺对于朝晖的表现非常的满意，

这也是曹德旺对曹晖进行意志力的一次锻炼，看到自己的目的已基本达成，

此时的曹德旺又把朝晖调到了香港分公司做销售，不出意外的曹辉又被安排在最底层做销售。

在公司上班期间，不能因为他是曹德旺的儿子而得到特殊的照顾，他的待遇跟基本的员工是一样的，住着集体宿舍，出差只能做经济舱，住宿方面只能住在招待所，不能住酒店。

曹晖在香港工作的两年，也从一个普通职工做到了福耀香港区的总经理。

后来福耀玻璃要进军北美市场，所以曹德旺就把曹晖送到美国去留学了，

在曹晖完成美国的学业之后，福耀玻璃也在美国设立了分公司，作为此时的曹晖，各方面的能力都非常的出众，所以被曹德旺任命为福耀北美玻璃工业有限公司总经理。

在福耀玻璃进军北美期间，业务发展的非常好，但此时也引起了北美当地企业的不满，所以他们便联合起来对福耀玻璃进行了制裁。

当地企业联合商务部，造谣福耀玻璃低价倾销，这也导致了中国产品的关税要增加，

这样一来的话，作为中国的产品在价格上就完全没有了竞争力，当时的曹晖也迅速在公司召开了内部会议，组建了反倾销小组，对于此次事件收集证据和资料，并且还高价请了当地最知名的律师，最终用了两年的时间，经过各方面的努力，最终打赢了这场反倾销案，这也让中国企业在美国站稳了脚。

在这场反倾销案中，曹晖也充分展现了自己的才华和智慧，这场反倾销案不仅仅代表着福耀玻璃在美国的利益，而是整个中国企业在美国的利益，这也是我国在国际上第一次取得胜利的反倾销案。

曹晖这次的表现也让曹德旺非常的开心，所以，曹德旺每次都能在公司大会上都毫不吝啬的去夸奖自己的儿子曹晖，并且顺理成章的任命曹晖为福耀集团总经理一职。

曹晖为人非常的谦虚，当有人问到曹晖你将来的成就能超过你的父亲曹德旺吗？曹晖的回答是：“，我不如我的父亲，因为我培养不出下一个曹晖”，曹德旺面对记者的询问时也毫不避讳的夸奖自己的儿子说，新一代的年轻人跟朝辉是不能比的。

当然，曹晖也没有让父亲失望，他在福耀工作的八年间，不仅获得了好几项国家发明专利，也让福耀玻璃的销售额翻了几百倍。

这个成绩的取得也让曹德旺非常的欣慰，不得不说，曹德旺在对于曹晖的教育上是非常成功的，

不仅有出色的能力，并且完全没有富二代的样子，当曹德旺在做慈善捐款前询问子女的意见时，朝晖则表示，这是您自己的钱，怎么处置？都是您自己的事情跟我们没有关系。

曹晖的回答也是曹德旺最想听到的答案，因为曹德旺想培养的就是子女们自身的智慧和人品，而不是对于金钱的追求。

曹德旺作为一个优秀的民主企业家，不仅在做企业方面做出了表率，在教育子女方面也给我们树立了一个好的榜样，一定要更多的去注重培养孩子的吃苦耐劳的性格和独立自主的精神，这样他们才能在这个社会中更好地生存和发展。

曹德旺真的不愧是一代商业大佬，看问题从来都是从长远做打算的，这也非常值得我们去学习和借鉴。